Об оценке расходных потребностей бюджета Красноармейского района Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Законом Чувашской Республики «О муниципальной службе в Чувашской Республике», постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 01.04.2011 № 123 «Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы», решением Собрания депутатов Красноармейского района от 29.10.2007 № С-17/4 «Положение о регулировании бюджетных правоотношений в Красноармейском районе» (с изменениями), Собрание депутатов Красноармейского района р е ш и л о: 1. Установить, что при определении ежегодного показателя расходные потребности бюджета Красноармейского района Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, рассчитываются исходя из следующих значений: а) размеров денежного вознаграждения и предельных размеров ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, согласно приложению к настоящему постановлению; б) выплат ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет лицам, замещающим муниципальные должности, и ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе лицам, замещающим должности муниципальной службы, в размерах, предусмотренных пунктом 1 части 2 статьи 11 Закона Чувашской Республики «О муниципальной службе в Чувашской Республике»; в) выплат ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия лицам, замещающим муниципальные должности, и ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы лицам, замещающим должности муниципальной службы, в следующих размерах: по лицам, замещающим муниципальные должности, и по высшей группе должностей муниципальной службы – 150 до 200 процентов должностного оклада; по главной группе должностей муниципальной службы – от 120 до 150 процентов должностного оклада; по ведущей группе должностей муниципальной службы – от 90 до 120 процентов должностного оклада; по старшей группе должностей муниципальной службы – от 60 до 90 процентов должностного оклада; по младшей группе должностей муниципальной службы – до 60 процентов должностного оклада; г) поправочного коэффициента к расходным потребностям консолидированного бюджета Красноармейского района на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, устанавливаемого в зависимости от численности проживающего на территории Красноармейского района менее 20 тыс. человек, 0,95; д) формирования расходов на фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, за счет средств, направляемых для выплаты (в расчете на год): должностного оклада; дополнительных выплат: ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет – в размере трех должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы – в размере четырнадцати должностных окладов; ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, – в размере полутора должностных окладов; премии за выполнение особо важных и сложных заданий – в размере двух должностных окладов; ежемесячного денежного поощрения – в размере до двадцати двух должностных окладов; единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи – в размере трех должностных окладов. 2. Настоящее Решение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2011 года. Глава Красноармейского района В.Н. Григорьев